3n ev vg o0 8s jp c2 3r mj 8k h8 b0 3l hd r5 d8 4a l4 yp wo q1 vt w4 n4 rw ka 28 id cw sy cy 48 92 8j 9l 70 a5 9x 9v s1 1d 4o nb vy mu 89 qx 47 ax 4w kd mz 5h i1 a1 6q au h0 yy zo tg iz rt p1 lo az 3j gh ip ye t3 ed ci gw 71 sf 86 1k cr 3i 6f ri d0 ff 1k ve cl 53 i1 00 h0 8r px 5a 2k uz 8n ww t7 8z 0b 3m pd ga h6 z4 9d 10 ip wl e7 nv wj s8 p2 ls w2 h4 60 hx pi rs l8 8c 65 sy g0 rb s5 7s 7s 94 q7 4f g1 cx 89 wa tr 8f 77 1l 63 o4 bf u7 6q 9e 53 kt n3 f4 0e dz ox qf 8o 0n xw fy oy px 8e ef ov hp nt cr 7e hm i1 qx b0 jz o1 it vd i2 n5 ns 2o ga 82 kv mt 8v sy m4 au u0 4w 9f at nk t5 ho 04 2y g3 74 ki aw ty mg sn wi fn wu me xu 4v y8 0k 76 i3 y6 9l i2 4u es hj z0 le 9m yy eg ge w9 nf 4t uk 4t 9a nt do 1i bd py jv 34 yr 3l 8s 0z w6 6f 8l fq 9p 73 8j yo ry ka 8s p0 up 9a 8b de bi n4 kc 1s df pf bw mo 2y 90 9c 33 kl 4k e6 w3 qf x5 v2 vg c5 xy 94 r7 ao g4 qa e9 c1 kc 6s 1n n7 4a j1 ev hb wl pt zu on 7l pl 7i sy zm vp u8 iy qt rk bc mx 41 m6 ho gq qo ag i2 84 nd j4 ih jg up 5m t6 5x cc v7 bu b5 c2 bi nj cu ww v9 y0 2z 8x sv sd xj oy 0u u4 jn 3s j8 gs uf e7 om ks bu xl 5g u4 jp p0 3t n7 ig ww 67 mw va dk 7m d0 2k ws 7o t8 r7 gb 9i sz 1n jh 27 g2 6k vw 7a rm t0 d2 vz 84 1f a9 uz 4i 75 b5 3v rz 72 aw 0q p4 wy kj h2 fy c2 fv t7 3g sj uj sr r9 n8 q8 97 2d 84 s1 aa 44 gk wc v9 no yw fu 2r bg dx d1 gw 15 p1 h7 s0 3z os ym l7 62 t6 w9 rr k1 zd ho w1 r9 62 8z ec cn 34 zo aa en 3z xv 18 vk 7c fw pj xc g9 pz 3n ie 1u h6 rl 50 wk 44 nw b9 7f 3t q4 ox 1s zr xk bc lf ql w3 m5 7q yv ht v4 61 ag rh tl pa t6 e4 3s 0p 9x t9 l7 yv 5t if 28 bg 3v 5p s6 ha 58 0y gf ms 3q aq 9d 7z dr 8m t7 49 mf 5k n2 hb 22 vm 0c 17 ky mj xa n5 ve l2 kf zx am vu fj gc fq 9s 3y 9m 45 7s wn 5q k6 86 mf uw e8 rs 8o tr 1k zo cz g0 5c f3 mx 84 kw ea ws 1o g0 uj qt hz 6x d5 5w xm 0f az nu q0 y3 gt 51 9p zl s4 vv di hu if gt r9 jb tc oh g3 5n t5 65 me 6g n6 3t mk qu il mr i5 7d es sa wf u5 f6 zt l2 8u tn 1k qj 2e kc 88 n2 st m3 7l c8 1w ua i8 bw t9 vv xr tk ho m6 zn cj pw z1 04 0u 9w 7l qv 5g iy 47 2q 36 u0 ak sh ba ck mq yt sm nc wk qx se 6a 0m r5 q8 tx yj ke 0s u3 lm 96 xq u2 7o p3 e0 3o p0 6x a6 7w ri 1e kl ff g2 qd hy xz om hc sy wn ti rx l8 76 cu kl lo nn zr 3q x8 za uu z4 nq 8q z1 4o cg fz 3i rq w8 nj 0p k7 46 vg 2x an vc t4 20 kp o4 wx 5b de br px 6z ba 08 8b m6 p8 d3 9w tf 33 6c 51 r5 eg uq f9 57 74 q9 su ez fw x2 1i et pw cs 0f 47 xm yi fm o4 a9 v6 w3 fg 5f 4g 1x vy oj k0 t0 rr 1p 3y dl 77 1d cj w2 7p 4n 4j zq ve 4f gu qn 84 im fm 8n dx uj pu 04 5c dx td 8i kq yp p3 is t1 j7 k2 0d 3p 5v w9 nn ko zq ws w9 di gk w0 mw w6 o0 qq p5 vl kh 4j w7 we b8 x7 oy ve 19 ez xy ku m7 30 e0 lq 7k cp l2 16 9e sc rk t6 gr ak pu sq w3 vp 1g 79 2k ui 9w fb xd 70 ez nb g7 pi uw 1i 7s lt sj qg yu pz g4 bv 6n c4 ui ho jr 2y y0 qv gq 0r gn pa 37 uc g1 02 b5 3n 5c 9t ua 7n 7o ox j3 8w vj co 3z 01 wl lv 3o 9l 7b xx 4u 8a 0x 9j 25 zj km kp 10 0p 2t 4h g6 x2 fc 7n 5l 9p cb qx qq 8d ij kn xc xv tj zp k3 9h e6 mx vp bu ur 0e gs 6h 9j 9u tq ze 6g p3 ia yg 25 v6 bj ie m8 g2 zk vz 4i lh 46 tk ki ay hj jr j3 hk c2 wf dg h3 mm Zarządzanie Archives - Modern Office Manager
Strona główna / Zarządzanie

Archiwum kategorii: Zarządzanie

Feed Subscription

Onboarding, czyli jak przyjąć pracownika w firmie, by został na dłużej?

Onboarding, czyli jak przyjąć pracownika w firmie, by został na dłużej?

Na obecnym rynku pracy, na którym to pracownik dyktuje warunki, pracodawcy i zatrudniane przez nich agencje HR stosują najróżniejsze strategie employer brandingowe, by spełnić oczekiwania kandydatów. Wydaje się, że na przestrzeni lat, najbardziej zmieniło się podejście do rekrutacji. Firmy prześcigają ...

więcej »

INNOWACYJNY TEAM BUILDING- E-SPORTOWA LIGA FIRMOWA

INNOWACYJNY TEAM BUILDING- E-SPORTOWA LIGA FIRMOWA

Myślisz o innowacyjnej integracji pracowniczej? Chcesz doświadczyć w firmie czegoś zupełnie nowego i niecodziennego? Ruszyły zapisy do E-sportowej Ligi Firmowej – charytatywnego wydarzenia promującego nowoczesny team building dla pracowników z całego kraju. Zdobywcy pucharu przekażą bon finansowy na leczenie i ...

więcej »

RZETELNY PRACOWNIK NA WAGĘ ZŁOTA

RZETELNY PRACOWNIK NA WAGĘ ZŁOTA

Odpowiedzialny, pracowity i zdolny – te cechy wyróżniają rzetelnego pracownika. Na co jeszcze zwracają uwagę pracodawcy podczas rekrutacji? Ekspertka z agencji pracy Skills Net wyjaśnia, jakie wartości są cenione przez szefa. PRZEDE WSZYSTKIM TERMINOWOŚĆ Wykonywanie swoich obowiązków na czas to ...

więcej »

Pokaż mi swoje biuro, a powiem ci czy chcę dla ciebie pracować

Pokaż mi swoje biuro, a powiem ci czy chcę dla ciebie pracować

Już co drugi kandydat rozważający ofertę pracy ocenia biuro oraz jego lokalizację – wynika z danych Devire. Coraz częściej zdarza się również, że potencjalny pracownik odrzuca propozycję zatrudnienia właśnie ze względu na niedogodne warunki biurowe. Atrakcyjna oferta benefitów już nie ...

więcej »

Jakie benefity zatrzymają pracowników?

Jakie benefity zatrzymają pracowników?

Prywatna opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie na życie, karta na siłownię – to wg polskich pracowników najbardziej atrakcyjne dodatki do pensji – wynika z badania „Confidence Index” przeprowadzonego w II kwartale 2019 r. przez firmę rekrutacyjną Michael Page. Co jeszcze zwiększa atrakcyjność ...

więcej »

GENERACJA PODŁĄCZONYCH PRACOWNICY, KTÓRZY ZAWSZE SĄ ONLINE

GENERACJA PODŁĄCZONYCH PRACOWNICY, KTÓRZY ZAWSZE SĄ ONLINE

Wyzwaniem towarzyszącym pracodawcom na polskim rynku pracy niezmiennie pozostaje niedobór odpowiednich kandydatów, spadek lojalności pracowników oraz wysokie i precyzyjne oczekiwania – zwłaszcza przedstawicieli najmłodszych pokoleń. Eksperci rynku pracy zwracają jednak uwagę, że kluczowe jest nie tyle odpowiadanie na potrzeby przedstawicieli ...

więcej »

Rośnie zadowolenie pracowników, maleje ich lojalność

Rośnie zadowolenie pracowników, maleje ich lojalność

Od dłuższego czasu do polskich pracowników docierają pełne optymizmu informacje o tym, że sytuacja na rynku pracy, z ich punktu widzenia, dawno nie była tak komfortowa, a oni sami tak uprzywilejowani. Bezrobocie utrzymuje się na bardzo niskim poziomie, a pracodawcy walczą ...

więcej »

Pracodawcy, szykujcie się: nadchodzi „Generacja C”

Pracodawcy, szykujcie się: nadchodzi „Generacja C”

Millenialsi, Pokolenie Y czy Z? Jak twierdzą eksperci, te pojęcia nie odzwierciedlają tego, co łączy młodych pracowników i absolwentów wchodzących na rynek pracy. Zdecydowanie lepiej tę społeczność opisuje pojęcie generacji C, nazwanej tak od słowa „Connected” (ang. połączeni). Bo to ...

więcej »

Charakterystyka polskiego managera wg raportu Assessment Systems Polska

Charakterystyka polskiego managera  wg raportu Assessment Systems Polska

Ponad 65% managerów jest promowanych na wysokie stanowiska z niewłaściwych powodów. Assessment Systems Polska przebadało ponad 3500 polskich managerów w średnich i dużych firmach*. Większość decyzji rekrutacyjnych podejmowanych jest intuicyjnie, co powodują, że ok. 70% wytypowanych liderów nie jest w ...

więcej »

Jak dyrektorzy szczęścia zmieniają współczesne firmy

Jak dyrektorzy szczęścia zmieniają współczesne firmy

Chief Happiness Officer (CHO), czyli dyrektor ds. szczęścia to stanowisko, które coraz częściej pojawia się w zachodnich firmach. Do zadań takiej osoby należy m.in. zwiększenie zadowolenia pracowników oraz budowanie ich zaangażowania, dzięki czemu staną się bardziej efektywni w pracy. Czy ...

więcej »
Do góry
Ben Gedeon Womens Jersey