Wielu pracowników z pokolenia X skarży się, że w swojej firmie napotkało przejawy jawnej dyskryminacji i mobbingu. Problem jest jednak znacznie szerszy i nie ogranicza się jedynie do tego, co widać na pierwszy rzut oka. Dziś na polskim rynku pracy ...

Prezentacja raportu „Mobbing w środowisku pracy” Aż 93% pracowników doświadczyło co najmniej raz zachowań, które mogą być uznane za mobbing. 90% z nich wskazuje na pogorszenie zdrowia psychicznego, a 75% fizycznego – wynika z badania przeprowadzonego przez Antal i Dobrą ...

Pojęcie mobbingu jest relatywnie nowym pojęciem – po raz pierwszy użył go Heinz Leymann na początku lat osiemdziesiątych XX wieku. Ten lekarz i psycholog prowadził badania nad grupą osób, które doznały trwałego i systematycznego nękania psychicznego w miejscu pracy, wskazując ...